據(jù)《南德意志報(bào)》近日?qǐng)?bào)道，按慣例在5月發(fā)放的大眾汽車集團(tuán)年終獎(jiǎng)將大幅下降，以致於約4000名經(jīng)理人2025年和2026年的年收入都會(huì)下降10%。據(jù)悉，在之後3年，他們的年收入將分別減少8%、6%和5%。針對(duì)經(jīng)理人和普通員工的降薪措施都將於2030年結(jié)束。整套計(jì)劃將在一份勞資協(xié)議中得到確定。據(jù)報(bào)道，該協(xié)議已經(jīng)起草完畢。
大眾汽車集團(tuán)拒絕對(duì)此發(fā)表評(píng)論。該集團(tuán)稱，將在協(xié)定細(xì)節(jié)最終確定後再表態(tài)。12月20日，大眾汽車集團(tuán)正式宣布，管理層將為降低成本做出「超比例的」貢獻(xiàn)。
報(bào)道稱，在管理層之上還有董事會(huì)。最近其成員的年收入約為4500萬(wàn)歐元(約合人民幣3.42億元)。德國(guó)金屬工業(yè)工會(huì)和大眾汽車集團(tuán)企業(yè)管委會(huì)職工代表向《南德意志報(bào)》表示：「我們的期望是，董事會(huì)的降薪幅度比管理層還大些?！顾麄冎鲝?，頂級(jí)高管的收入必須降低10%以上。
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